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皇冠手机登录官网信息化技术中心专业技术岗位编外临时用工招聘安排

来源:人事处    发布:2022/06/08 09:05:00    浏览:

  经资格审查及考生确认,共有61名考生通过资格确认进入面试环节,名单见附件1《皇冠手机登录官网信息化技术中心专业技术岗位招聘编外临时用工面试名单》。

一、面试

面试注重对应试者专业能力素质、岗位适应程度等方面的测试,满分为100分。面试环节须经过两轮测试,以演示、回答问题、实际操作等方式进行,第一轮采取线上测试,第二轮采取现场测试。

(一)线上测试

1.人员范围

通过资格确认的人员。

2.时间

2022年6月12日下午15:00-16:40。

3.要求

进入线上测试人员,请于6月8日24点前扫描“临时用工招聘公告群”内二维码,完成个人信息采集工作,线上测试技术平台操作方案见附件2、附件3。

参加线上测试人员,按照具体平台技术方案自行提供2机位以上的视频监控画面和语音信号,并全程遵守线上测试规则。

(二)现场测试

1.人员范围

按第一轮线上测试成绩从高分到低分排序,以招聘岗位数1:3比例确定,最后一名并列者进入第二轮现场测试。

2.时间

视疫情情况安排另行通知,请随时关注 “临时用工招聘公告群”及皇冠手机登录官网人事处网站。

3.地点

皇冠手机登录官网王城校区公共教学楼A楼四楼。

4.要求:

参加现场测试人员须提交本人身份证、学历(学位)证书(应届毕业生出具毕业证明)原件及复印件一份(审查原件,留复印件),报名登记表一份。

参加现场测试人员根据面试时间安排提前30分钟到达面试地点报到、抽签,迟到视为自动放弃。面试过程中不得向面试评委发放任何书面材料。

参加现场测试人员,须严格遵守疫情防控常态化要求(外地入洛人员须按洛阳市疫情防控相关规定,符合要求后方可进入校园),全程佩戴外科口罩,做好个人往返行程和面试期间的个人防护;进入校园须测量体温,当天体温达到37.3℃及以上人员不得进入校园。

二、体检、考察

按第二轮现场测试成绩从高分到低分,按1:1的比例确定体检、考察对象。

体检、考察不合格或自愿放弃,按第二轮现场测试成绩从高分到低分依次递补。

    附件1皇冠手机登录官网信息化技术中心专业技术岗位招聘编外临时用工面试名单.xls

    附件2考生须知.doc

    附件3考试平台操作说明.doc

               皇冠手机登录官网

               2022年6月8日


   
  作者: 陈超
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